Institut international de recherche, l’IRD contribue à renforcer la résilience des sociétés face aux bouleversements globaux. Il est présent dans plus de 50 pays d’Afrique, d’Amérique latine, d’Asie et du Pacifique, ainsi que dans les Outre-mer.

Ses activités de recherche répondent de manière concrète à des besoins prioritaires : atténuation et adaptation aux changements climatiques, lutte contre la pauvreté et les inégalités, préservation de la biodiversité, accès aux soins, prise en compte des dynamiques sociales. Les questions de recherche sont élaborées avec les acteurs de terrain et les populations locales. Les équipes croisent les regards, les disciplines et les connaissances à travers des partenariats de long terme pour construire des solutions robustes et à fort impact.

L’IRD défend une recherche qui bénéficie au plus grand nombre. Il partage les résultats de ses projets et met la science au service de l’action. Il accompagne ainsi la transformation des sociétés vers des modèles sociaux, économiques et écologiques plus justes et durables.

La Direction déléguée à la Science a pour mission de participer à l'élaboration de la stratégie scientifique de l'Institut, d’en assurer la coordination générale, et d’accompagner la PDG dans la coordination du Pôle Science qui est au cœur de l’organisation de l’Institut. La D2S a également en charge la promotion de la science de la durabilité afin de l’inscrire dans l’ensemble des champs d’action de l’Institut et ainsi mettre la diversité et la richesse des expertises et compétences de l’Institut au service de la recherche de solutions durables pour piloter, conduire les projets, moderniser et simplifier le fonctionnement de IRD.

Etroitement lié à la D2S, le Conseiller scientifique Outre-mer de l’IRD contribue, auprès de la PDG de l’Institut et de la gouvernance, à la définition et au pilotage de la stratégie scientifique de l’IRD dans les territoires d’Outre-mer. Il met en œuvre la Stratégie Outre-mer de l’IRD, conseille et représente la gouvernance auprès des acteurs ultramarins. Il est également le coordinateur scientifique du Programme Prioritaire de Recherche « Outre-mer » (PPR Outre-mer).

Votre future équipe :

Vous travaillerez au sein de l’équipe de coordination scientifique du PPR composée du ou de la pilote pour l’IRD, d’un.e représentant.e du CIRAD et d’un.e représentant.e du CNRS. Vous serez en lien étroit avec les représentant.es de l’IRD dans les territoires ultramarins.

Le PPR Outre-mer aborde des défis sur les pollutions agricoles, urbaines et minières dans les territoires ultramarins, en englobant les questions sociétales et  environnementales dans le contexte du changement climatique et du déclin de la biodiversité. Trois défis : 

1. Vulnérabilités face aux pollutions et spécificités structurelles des territoires ultramarins


2. Contamination émergente par des polluants des socio-écosystèmes dans les territoires ultramarins


3. Transformation des territoires ultramarins en tenant compte de leurs spécificités : transition et solutions pour les socio-écoystèmes dégradés par des pollutions

Vous aurez pour mission de coordonner l’animation du PPR Outre-mer, en lien avec le coordinateur scientifique du programme et les coordinateurs scientifiques des projets financés. Vous assurerez la gestion administrative du volet Pilotage et Gouvernance du PPR, en interaction avec les différents partenaires des projets financés. Vos fonctions recouvriront un ensemble de tâches liées au management organisationnel, administratif et financier du projet. Vous êtes en charge de la mise en œuvre, du suivi, et de la communication des actions décidées par les différents comités du PPR Outre-mer pour l’animer transversalement et le mettre en valeur dans les territoires ultramarins, dans l’hexagone et à l’international.

Sous la supervision hiérarchique du Coordinateur Scientifique IRD du PPR et de la Direction Déléguée à la Science ainsi que sous la supervision fonctionnelle de la Cellule de Soutien aux projets Stratégiques et Institutionnels (C2SI), vos activités consistent à :

Coordination et animation

• Assister le coordinateur scientifique dans la mise en œuvre opérationnelle du programme et des actions prévues par son document de cadrage


• Assurer le suivi du plan de travail et l’atteinte des objectifs visés


• Suivre la production des livrables et participer à la rédaction des rapports d’activité


• Organiser les réunions des instances de gouvernance du programme


• Contribuer à l’animation du réseau et aux échanges entre parties prenantes et partenaires


• Coordonner les activités transversales du PPR


• Créer et déployer le plan de communication du programme (appui DCPI)

Volet financier, juridique et administratif (rattachement fonctionnel C2SI)

• Gestion quotidienne du programme


• Suivi budgétaire du projet Pilotage et Gouvernance du PPR et éligibilité des dépenses


• Coordonner la préparation, la consolidation et la remise des rapports techniques et financiers


• Veiller au respect des obligations décrites dans la convention ANR-IRD et des procédures IRD


• Accompagner le coordinateur scientifique dans son rôle d’interface entre l’ANR et le consortium


• Préparer, suivre et mettre à jour les outils de management nécessaires à la gestion du programme


• Coordonner la remontée d’information scientifique et financières des projets


• Informer et assister les partenaires sur la mise en œuvre des procédures définies dans les contrats attributifs d’aide

L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences. 

L’institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente, à la promotion et la mobilité.

L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires. 

En rejoignant l’IRD, vous bénéficierez : 

De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein à 38h30 hebdomadaire)

Souscription annuelle (facultative) à l’Association des Œuvres Sociales : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelles

Participation à hauteur de 15€/mois pour la protection sociale

Titulaire d’un master 2 en gestion de projets internationaux, de développement ou équivalent.

Vous avez développé les compétences suivantes : 

• Gestion administrative de projets collaboratifs


• Communication et valorisation d’activités scientifiques


• Connaissance du milieu de l’ESR, notamment dans les territoires d’Outre-mer, sera un plus


• Très bonne maîtrise du français et maitrise de l’anglais (à l’oral et à l’écrit)


• Animation d’un réseau de partenaires multiples et divers sur des problématiques transverses


• Gestion et pilotage de projet


• Excellente organisation, capacité à tenir des délais


• Être capable de mener de front plusieurs dossiers


• Priorisation des actions


• Fortes capacités d’analyse, rédactionnelles et de synthèse


• Savoir exploiter des données chiffrées


• Maîtriser les outils courants bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et les réseaux sociaux

Vous faites preuve des qualités humaines suivantes :

• Goût pour le travail en équipe


• Aisance dans les relations humaines et en communication


• Autonomie, sens des responsabilités et des priorités


• Sens de l’initiative et capacité de faire des propositions d’amélioration


• Rigueur, précision et fiabilité


• Appétence pour les sujets ultra-marins


• Capacité de synthèse et d’appréhension des situations complexes

Vous justifiez d’une expérience de plusieurs années dans la gestion de projet. 
Déplacements dans l’hexagone et dans les territoires ultramarins à prévoir.