Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : APPUI - Administration et pilotage, APPUI - Communication, information scientifique et technique, APPUI - Informatique, SCIENCE - BAP A : Sciences du vivant, de la terre et de l’environnement, SCIENCE - Chercheurs-es / Poste ouvert aux : : Titulaires et Contractuels

2026-691 - Assistant en gestion de projet H/F

Tue, 07 Apr 2026 07:32:42 Z

Domaine / métier : APPUI - Administration et pilotage/J3C44 - Assistant-e en gestion administrative
Poste ouvert aux : : Titulaires et Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité de l’administrateur, l’assistant(e) en gestion de projet a pour mission la préparation, l’aide au montage et à la contractualisation des projets. Il/elle sera chargé(e) de l’appui à la gestion financière et à la justification des différents types de contrats de recherche, notamment les contrats européens menés par les équipes scientifiques de l’IRD dans sa zone de compétence. Il/Elle s’assure de la conformité du projet avec les termes des conventions de subvention. Il/Elle est un appui unique à l’élaboration de la convention (co-construction du document contractuel) et un support à l’exécution de la convention (documents et/ou suivi spécifique), ainsi que de la justification des dépenses. Activités principales · Effectuer le suivi administratif de l'exécution des différents types de contrats de recherche · Effectuer la justification financière des contrats, notamment en assurant le suivi régulier de l'implication des agents dans les projets de recherche · Effectuer l'instruction et le traitement de certaines demandes de subventions · Alimenter une base de données sur le suivi des contrats pour établir des tableaux de bord et des états financiers · Conseiller les équipes de recherche et les services gestionnaires dans l'exécution des contrats · Participer aux actions de sensibilisation/formation/information des acteurs Votre future équipe : Vous serez rattaché(e) au service SPCR, qui se compose d’une chargée de contrats, d’une assistante en gestion de projet et vous travaillerez avec le reste de l’équipe administrative et communication, soit un effectif total de six personnes.

Vous avez développé les compétences suivantes : · Solides bases des règles de gestion financière et comptable · Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, outils collaboratifs) · Notions de gestion de projet et de suivi · Capacités rédactionnelles · Connaissance générale du droit des contrats (droit privé, public) Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : · Rigueur et organisation Autonomie. · Gout pour le travail d’équipe, qualités relationnelles. · Sens des responsabilités et esprit d’initiative. · Capacité d’adaptation. · Capacité à gérer des priorités. · Disponibilité · Sens de l'éthique. Vous êtes titulaire d’un BTS ou Licence, en gestion de projets, administration, finance,

2026-703 - Coordinateur du réseau de Communication et de Culture scientifique H/F

Thu, 26 Mar 2026 15:41:13 Z

Domaine / métier : APPUI - Communication, information scientifique et technique/F2B49 - Chargé-e de communication
Poste ouvert aux : : Titulaires et Contractuels
Description du poste :
Vous animez et coordonnez le réseau de Communication et de culture scientifique de l’IRD, en assurant la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par la gouvernance et conduites par la DCPI et la MCST. Vous veillez au renforcement, à la cohérence, à l’efficacité et à la valorisation des actions menées en France et à l’international. Il ou elle accompagne les correspondants dans la mise en œuvre de leur plan d’actions annuel et contribue au renforcement de la dynamique collective et du fonctionnement du réseau. Activités principales 1. Animation et coordination du réseau · Coordonner et animer le réseau (réunions, ateliers, séminaires). · Favoriser la circulation de l’information, le partage des priorités et la coopération entre les fonctions communicantes. · Assurer un management transversal du réseau et veiller à l’intégration des agents et des nouveaux arrivants. · Maintenir un lien régulier avec les membres du réseau et leurs responsables pour identifier besoins et enjeux locaux. 2. Accompagnement et appui méthodologique · Accompagner la mise en œuvre des plans d’actions annuels. · Soutenir le développement des compétences en communication et en médiation scientifique. · Concevoir et diffuser des outils et ressources favorisant la capitalisation et le partage de bonnes pratiques. 3. Cohérence stratégique et suivi · Veiller à l’alignement des actions avec les orientations stratégiques et les chartes de l’institut. · Assurer le suivi et le reporting des actions du réseau. · Élaborer bilans annuels et cartographies des actions. · Assurer une veille sur les initiatives et appels à projets en communication et culture scientifique.

Vous avez développé les compétences et les qualités humaines suivantes : Formation et expérience · Formation supérieure (Master ou équivalent) en information, communication, médiation scientifique ou domaine connexe / IEP · Expérience confirmée au niveau international en communication institutionnelle et en animation de réseau ou coordination de projets. · Expérience dans les secteurs des relations internationales ou de l’ESR à l’international · Une expérience basée à l’étranger sera appréciée · Bonne maîtrise de l’anglais professionnel exigée, l’espagnol sera aussi un atout. Compétences clés · Capacité à décliner une stratégie en actions opérationnelles et à en assurer le suivi. · Maîtrise du management transversal et de l’animation d’instances collectives, de la gestion de projets et de réseaux. · Compétences en accompagnement, reporting et production de bilans, rédactionnelles avérés. · Très bonne connaissance des enjeux de communication et de culture scientifique. Qualités attendues · Qualités fédératrices et sens du collectif · Aisance relationnelle, diplomatie et capacité d’adaptation · Curiosité, aisance et capacité d’écoute interculturelles · Rigueur, autonomie et esprit d’initiative. Environnement du poste : Déplacements à l’international à prévoir. Mobilisation ponctuelle sur des événements. Intérêt prononcé pour l’actualité internationale et les enjeux scientifiques.

2026-699 - Chargé de pilotage et de suivi d'activité H/F

Mon, 23 Mar 2026 08:44:19 Z

Domaine / métier : APPUI - Administration et pilotage/J2C46 - Chargé-e de gestion administrative et d'aide au pilotage opérationnel
Poste ouvert aux : : Titulaires et Contractuels
Description du poste :
En tant que chargé.e de pilotage et de suivi d’activité, vous contribuerez au pilotage, à la structuration et à la sécurisation des processus opérationnels, en appui aux projets stratégiques, institutionnels et structurants portés par la MAPS. Vos principales activités seront les suivantes : Contribuer à la définition, à la mise en place et au suivi des indicateurs d’activité relatifs aux projets stratégiques, institutionnels et structurants accompagnés par le service et portés par la MAPS Collecter et consolider les données auprès des services internes et des partenaires concernés (bailleurs, ministères…) et produire les tableaux de bord de pilotage Contribuer à la préparation des instances de suivi et des réunions de pilotage, notamment les comités de pré-engagement Rédiger et actualiser les processus, référentiels et guides méthodologiques internes et externes, en lien avec le suivi des projets stratégiques, institutionnels et structurants Produire des notes de synthèse et des analyses descriptives et comparatives Participer à la capitalisation des retours d’expérience et à la diffusion des bonnes pratiques Contribuer à l’animation du service (actions de sensibilisation, rédaction et diffusion des procédures et bonnes pratiques…)

Connaissances Méthodologie de gestion de projet Outils de pilotage et tableaux de bord Environnement institutionnel de la recherche publique, Compétences opérationnelles Collecter, structurer et analyser des données Construire et exploiter des indicateurs Être proactif et capable de travailler à la fois de manière autonome et en équipe Savoir rendre compte des activités et alerter son responsable sur les dossiers sensibles Aisance rédactionnelle et relationnelle Savoir-être Capacité à travailler en équipe, et en mode projet Sens de l’organisation, de la gestion du temps et des priorités Rigueur, fiabilité et réactivité dans les missions confiées

2026-693 - Responsable contrôle Marchés publics H/F

Wed, 11 Mar 2026 14:10:58 Z

Domaine / métier : APPUI - Administration et pilotage/J2E52 - Chargé-e de la gestion financière et comptable
Poste ouvert aux : : Titulaires et Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité du Chef de service, le responsable du contrôle Marchés publics contribue à la sécurisation et à la qualité du traitement des dépenses. Il assure un rôle d’expertise, de conseil et d’appui auprès des équipes internes, des services ordonnateurs et du réseau déconcentré. Il participe également à l’amélioration continue des procédures de contrôle et de validation des dépenses, notamment pour les directions du Siège et la délégation régionale Sud-Est. Animation et appui à l’équipe Apporter conseil et expertise aux agents du bureau de la Dépense Accompagner l’équipe dans la prise de décision et le développement d’outils de travail Assurer un appui au réseau déconcentré (Agences Comptables Secondaires) sur les sujets liés aux marchés publics Entretenir un lien régulier avec les services ordonnateurs et animer des réunions de coordination Assurer une veille juridique dans le domaine des marchés publics et de la dépense publique Pilotage du contrôle interne Piloter et animer le contrôle interne comptable de premier niveau du secteur Dépenses Identifier les risques et proposer, le cas échéant, des mesures correctives pour sécuriser les processus Contrôle et comptabilisation des dépenses Veiller à la conformité des opérations de dépense au regard des règles de la comptabilité publique Analyser et résoudre les dossiers complexes, en apportant une expertise spécifique sur les marchés publics Assurer le suivi de l’apurement et de la régularisation des comptes d’attente liés au secteur des dépenses Contribution aux activités du bureau de la paye Dans le cadre d’une mutualisation avec le bureau de la paye (une semaine par mois) : Apporter un appui aux équipes dans le traitement de la paye à façon et des situations d’expatriation Renforcer la fiabilité des contrôles dans le cadre du plan de contrôles a posteriori Suivre et analyser les évolutions réglementaires, directives et procédures comptables

Vous avez développé les compétences suivantes : Avoir une maîtrise opérationnelle de la structure budgétaire et du plan comptable de l’établissement Connaître les règles et techniques de la comptabilité générale et de la comptabilité publique Connaître les règles et techniques de la Dépense Avoir des connaissances de base en droit public et dans le domaine des marchés publics et la paye Savoir constituer une documentation de référence dans les domaines comptable et financier Animation au sein d’un réseau complexe Esprit d’analyse et de synthèse Vous faites preuves des qualités humaines suivantes : Sens de l’écoute Diplomatie et rigueur