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2026-838 - Chercheur Climat, société et aide à la décision H/F

Mon, 05 Oct 2026 13:48:19 Z

Domaine / métier : SCIENCE - Chercheurs-es/Chercheurs-es
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité du responsable scientifique du projet SAFESEA votre mission sera de contribuer au projet en informant les parties prenantes sur l’état actuel des connaissances, adopter une approche narrative dites de « storylines » pour codévelopper l’information climatique et enfin mettre en place un protocole d’engagement des parties prenantes pour toute la durée du projet. Dans ce cadre vos activités seront : Identifier et mobiliser un large éventail de parties prenantes aux niveaux régional, européen et mondial afin de contribuer à l’orientation stratégique du projet et d’appuyer les décideurs publics. Mener des démarches participatives visant à identifier les besoins des parties prenantes, à comprendre leur perception des risques associés au réchauffement, à l’acidification et à la désoxygénation des océans, et à co-définir les priorités à différentes échelles spatiales et de gouvernance. Co-développer des outils d’aide à la décision permettant de contextualiser les connaissances scientifiques relatives à ces facteurs de stress climatiques dans les cadres socio-écologiques des études de cas du projet, en les adaptant aux besoins des différents groupes de parties prenantes et aux différents niveaux de gouvernance. Concevoir et mettre en œuvre une stratégie intégrée de communication sur le réchauffement, l’acidification et la désoxygénation des océans, en veillant à son accessibilité, à son caractère inclusif et à son adéquation avec les objectifs d’impact du projet. Favoriser l’appropriation et la pérennisation des résultats du projet grâce à des actions ciblées de valorisation et à un dialogue avec les acteurs des politiques publiques aux niveaux national, régional et international. Renforcer les capacités à long terme des acteurs locaux grâce à la co-construction d’activités de formation et d’éducation, afin de permettre aux chercheurs et aux décideurs actuels et futurs de mieux comprendre les enjeux liés à l’acidification des océans et aux facteurs de stress climatiques associés, et d’y répondre de manière adaptée. Suivre et évaluer les activités du projet au regard d’indicateurs clés de performance (KPI), en favorisant l’adaptabilité, la transparence et l’amélioration continue tout au long du projet. Votre future équipe Vous bénéficierez d’un environnement scientifique particulièrement stimulant au sein de l’équipe GLOBC du CECI et de l’équipe Biogéochimie Environnementale de l’IPGP. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les partenaires du consortium (CEAZA et l’Université Santo Tomás au Chili, la Commission océanographique intergouvernementale de l’UNESCO et l’Alliance internationale pour lutter contre l’acidification des océans). Ces collaborations offriront des possibilités de coopération scientifique, de mobilité internationale, de participation à des ateliers internationaux et de co-construction d’activités de recherche.

Vous avez développé les compétences suivantes : Solide formation en biogéochimie marine et/ou en sciences sociales. Expérience dans la conception, la mise en œuvre et l’analyse d’enquêtes en sciences sociales, ainsi que dans la capacité à transformer les données issues des enquêtes en résultats exploitables pour répondre aux objectifs du projet. Maîtrise des langages de programmation scientifique et des outils d’analyse, notamment des méthodes statistiques usuelles. Excellente maîtrise de l’anglais scientifique, à l’écrit comme à l’oral, permettant de travailler efficacement dans un environnement de recherche international Niveau C1-C2. Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : Capacité à travailler efficacement au sein d’une équipe de recherche multidisciplinaire et internationale. Excellentes capacités de communication écrite et orale. Curiosité scientifique, autonomie et forte motivation pour acquérir de nouvelles connaissances et développer de nouvelles compétences. Esprit d’initiative, ouverture au dialogue, rigueur, ainsi que capacité à prendre en charge de manière proactive la conduite et la gestion des activités de recherche. Vous possédez un diplôme de niveau 8, doctorat. L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences. L’institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente, à la promotion et la mobilité. L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires. En rejoignant l’IRD, vous bénéficierez : De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein à 38h30 hebdomadaire). Une restauration collective. Souscription annuelle (facultative) à l’Association des Œuvres Sociales : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelles. D’une affiliation à la protection sociale complémentaire MGEN, offrant une couverture santé et prévoyance de qualité. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

2026-837 - Chercheur en biogéochimie des hydrosystèmes tropicaux H/F

Mon, 05 Oct 2026 12:52:19 Z

Domaine / métier : SCIENCE - Chercheurs-es/Post Doctorant-es
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Le projet : Les cours d’eau et les zones humides jouent un rôle majeur dans les cycles du carbone et de l’azote et contribuent de manière importante aux émissions de GES vers l’atmosphère. Pourtant, les systèmes aquatiques tropicaux restent encore peu étudiés à l’échelle globale, notamment en raison du manque de données permettant de caractériser leur variabilité temporelle et l’influence des activités humaines. Le projet GHG-STREAMS vise à mieux comprendre la dynamique des GES dans les hydrosystèmes tropicaux et l’influence des activités humaines sur ces émissions. Il s’appuiera sur la mise en place d’un nouvel observatoire des GES aquatiques au Kenya, combinant un suivi à haute fréquence, des campagnes de terrain à l’échelle régionale et des approches de modélisation spatiale. Les recherches porteront sur des petits cours d’eau et des zones humides répartis le long d’un gradient d’occupation des sols, depuis des écosystèmes relativement préservés jusqu’à des bassins versants agricoles et urbains. Le projet abordera trois questions clés : · Comment l’occupation des sols et les événements hydrologiques régulent-ils la dynamique des GES dans les hydrosystèmes tropicaux ? · Comment distinguer les sources naturelles et anthropiques d’émissions de GES ? · Comment passer de mesures à l’échelle locale à des estimations régionales pertinentes pour l’établissement de bilans carbone ? Sous la responsabilité de Clément Duvert (IRD/CEREGE) et en interaction avec des spécialistes de l’hydrologie, de la géochimie et des changements environnementaux, notamment Thomas Stieglitz (IRD/CEREGE), vous serez chargé de développer le volet kényan du projet, en étroite collaboration avec le responsable scientifique et les partenaires locaux. Elle aura notamment pour missions de : - Déployer un réseau de suivi à haute fréquence incluant des capteurs mesurant le CO2 dissous, l’oxygène, la conductivité et différentes variables hydrologiques ; - Coordonner les campagnes de terrain au Kenya ; - Développer des approches permettant de quantifier les émissions de GES, d’identifier leurs facteurs de contrôle et d’extrapoler les observations vers des échelles spatiales plus larges ; - Piloter l’analyse des données et la publication des résultats ; - Contribuer à l’encadrement et à l’accompagnement d’étudiant·es de doctorat et de master impliqué·es dans le projet. Le poste offre une large autonomie scientifique, avec la possibilité de développer ses propres questions de recherche dans le cadre du projet.

Nous recherchons un·e chercheur·se ayant un intérêt pour les hydrosystèmes tropicaux et les changements environnementaux globaux. Compétences requises - Doctorat (obtenu il y a moins de 3 ans au moment de la prise de fonction, ou en cours de finalisation) en sciences de l’environnement, hydrologie, hydrogéologie, (bio)géochimie ou similaire ; - Expérience dans l’acquisition de données sur le terrain ; - Compétences quantitatives et maîtrise de R, Python ou MATLAB ; - Expérience de la publication de résultats dans des revues internationales ; - Intérêt pour la recherche dans les pays du Sud et pour la participation à des campagnes de terrain de longue durée. Compétences complémentaires appréciées - Expérience de terrain en milieu tropical ; - Expérience dans la mesure des GES dans des hydrosystèmes ; - Expérience en utilisation de traceurs isotopiques et/ou interactions nappe–rivière ; - Expérience en modélisation spatiale et télédétection ; - Maîtrise du français ou volonté de l’apprendre.

2026-831 - H/F– Chargé de mission en appui à un observatoire Géographe/géomaticien société-environnement H/F

Mon, 05 Oct 2026 11:22:15 Z

Domaine / métier : SCIENCE - BAP D : Sciences Humaines et Sociales/D2B42 - Ingénieur-e d’études en sciences de l’information géographique
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité du Professeur Awa Niang-Fall, la mission du (de la) VIA visera à appuyer l’équipe dans des travaux centrés pour l’essentiel sur la connaissance des changements environnementaux et sur la cartographie des risques affectant les socio-écosystèmes du littoral sénégalais. Beaucoup de ces travaux consistent à produire des indicateurs et des cartes qui concourent, entre autres objectifs, à la construction d’un observatoire national du littoral, avec pour finalité d’aider à la mise en œuvre et au suivi des politiques publiques nationales et territoriales d’aménagement des zones côtières, incluant la gestion des enjeux touristiques. Ces travaux s’inscrivent par ailleurs dans différents projets internationaux et nationaux qui permettent l’accès à des financements (WACA-VAR : volet recherche du West Africa Coastal Areas Program ; Observatoire National du Littoral au Sénégal). Le rôle spécifique du VIA consistera à dispenser un appui méthodologique et technique, tout particulièrement aux stagiaires et doctorants : guidage/aide à la manipulation des outils SIG, traitement des images de télédétection/drones, gestion et traitement de données d’enquêtes. Cet appui pourra se dérouler sous forme d’une assistance apportée à des sessions de formations, lesquelles seront dirigées par un spécialiste senior. Le ou la VIA participera aussi à certaines actions de recherche : ateliers de projets, collecte de données sur le terrain, alimentation d’une plate-forme d’information. Dans la mesure où la participation aux travaux de recherche sera effective, le (ou la) VIA pourra participer à la valorisation scientifique et être reconnu(e) en tant que co-auteur de certaines publications du Laboratoire. Par ailleurs, le ou la VIA contribuera aussi à créer les conditions d’un bon fonctionnement du laboratoire dans son ensemble, en s’impliquant dans des activités d’animation telles que l’organisation de réunions et séminaires (« journées doctoriales » annuelles) et en réalisant des tâches d’administration (ex. : définition de commandes, préparation de la mise en place de contrats, ...) sous la supervision de la responsable de laboratoire et en relation avec l’administration du Centre IRD de Dakar.

Master 2 ou Ingénieur, en géographie, géomatique, géomorphologie, environnement, agronomie, économie, avec bonnes compétences SIG. Vous avez développé les compétences suivantes : · définir une enquête, la conduire, organiser le stockage et le traitement des données collectées · utiliser des images de télédétection et drones · combiner des données d’enquêtes avec des couches spatiales, en produisant des restitutions de type carto statistique ou carto thématique avec des logiciels SIG appropriés (type QGIS) · rédiger une méthodologie · valoriser des résultats en produisant des analyses rédigées, avec l’aide des chercheurs et enseignants-chercheurs Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : · capacité à s’intégrer dans une équipe multiculturelle et multidisciplinaire · intérêt pour les cultures et savoirs d’origines diverses · intérêt pour le terrain et pour le contact avec des populations villageoises (paysans, pêcheurs..) · capacité à interagir sur place puis à distance avec des missionnaires de plusieurs disciplines intervenant à Dakar sur des périodes courtes ou longues.

2026-836 - Ingénieur en bio-informatique H/F

Fri, 02 Oct 2026 10:08:09 Z

Domaine / métier : APPUI - Informatique/E2C45 - Ingénieur-e en ingénierie logicielle
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Dans le cadre du PEPR Agroécologie et Numérique, ce projet offre une opportunité de recherche en génomique de l’adaptation et d’étude de l’évolution associé aux climats. Sous la responsabilité du directeur d’unité, votre mission sera de participer à comprendre l’adaptation des plantes et des mélanges de plantes aux variations du climats en utilisant des données génomiques et climatiques pour accompagner la transition agroécologique. Dans ce cadre vos activités seront les suivantes : Développer des outils bio-informatiques pour analyser l’adaptation des plantes aux variations du climat et des climats futurs. L’approche sera basée sur l’utilisation de méthodes innovantes pour pouvoir interroger des données issues d’analyse de pangénome/pan-graphe. Construire des briques logicielles pour ces analyses et les intégrer dans un outil existant, Valider l’intégration et le développement de scripts en analysant des jeux de données sur différents modèles végétaux et proposer des tutoriels et la formation pour leur utilisation. Développer des outils bio-informatiques pour prendre en compte l’incertitude des séquences ADN (contamination, faible profondeur, type de donnée, repeats) due à l’ADN ancien (dommages post-mortem et fragmentation importante) dans l’analyse bio-informatique de la diversité et de l’association au climat. Votre future équipe Vous intégrerez l’équipe Dynadiv au sein de l’UMR DIADE à Montpellier. Le projet est fortement collaboratif et implique des échanges réguliers avec des chercheurs de différentes unités de recherche (AGAP, GDEC) et instituts (INRAE, CIRAD, MNHN).

Vous avez développé les compétences suivantes : Maîtrise des systèmes UNIX et expérience en manipulation de données sur HPC, connaissances en contenerisation (Docker, apptainner). Maîtrise du langage de programmation Python et R, et si possible notion dans un des autres langages tels que C. Connaissances en biologie et analyse de données de séquençage. Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : Autonomie et rigueur. Capacité de travail en équipe. Capacité à gérer des interactions avec de multiples chercheurs. Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 7, ingénieur et/ou Master avec une expérience en bio-informatique L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences. L’institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente, à la promotion et la mobilité. L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires. En rejoignant l’IRD, vous bénéficierez : De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein à 38h30 hebdomadaire). Une restauration collective. Souscription annuelle (facultative) à l’Association des Œuvres Sociales : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelles. D’une affiliation à la protection sociale complémentaire MGEN, offrant une couverture santé et prévoyance de qualité. D’un cadre de travail agréable, proche de la nature, desservi par le Tram ligne 5 et accessible en vélo et bénéficiant d’un système de co-voiturage (convention mobilité signée avec la métropole). Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

2026-835 - Interprète Mahorais/Français - Projet ASMA - Alimentation & Shahula des Mahorais F/H

Fri, 02 Oct 2026 06:08:28 Z

Domaine / métier : APPUI - Administration et pilotage/J3C44 - Assistant-e en gestion administrative
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité d’une directrice de recherche en collaboration avec une chercheure post doctorante, vos activités seront les suivantes : Assurer l’interprétation/ traduction entre le shimaoré et/ou le shibushi et/ou le créole et le français lors des entretiens, observations et groupes de discussion. Faciliter la communication et la compréhension mutuelle entre la chercheure et les populations enquêtées, notamment d’origine mahoraise. Garantir la qualité, la fidélité et la compréhension des informations recueillies. Participer à la collecte de données et leur transcription ou la traduction écrite en français. Votre future équipe L’équipe du projet ASMA est dirigée par la Directrice de recherche. Vous intégrerez une équipe à La Réunion intervenant sur différents projets de recherche. Vous serez également intégré à l’équipe située à l’Université de Mayotte.

Vous avez développé les compétences suivantes : Maîtrise du shimaoré et/ou le shibushi, et/ou le créole et le français (oral et écrit) Niveau C1. Capacité de traduirefidèlement des propos complexes, de gérer des situations sensibles. Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : Discrétion et respect de la confidentialité. Qualité d’écoute active. Capacité d’adaptation et goût pour le travail en équipe. Autonomie et sens de l’organisation. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5 (Bac + 2 minimum) et avez une bonne connaissance du contexte social et culturel réunionnais et mahorais. L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences. L’institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente, à la promotion et la mobilité. L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires. En rejoignant l’IRD, vous bénéficierez : De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein à 38h30). Accès à une restauration collective sur site. Souscription annuelle (facultative) à l’Association des Œuvres Sociales : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelles D’une affiliation à la protection sociale complémentaire MGEN, offrant une couverture santé et prévoyance de qualité. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

2026-736 - VSC – ingénieur informatique - géomatique F/H

Wed, 30 Sep 2026 11:52:25 Z

Domaine / métier : APPUI - Informatique/E2B44 - Administrateur-trice de bases de données / Intégrateur d'applications
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité d’un ingénieur IRD, votre mission principale sera d’exploiter le dispositif ainsi que les chaines de traitements qui y seront implantées. Vos activités seront les suivantes : Manipulation / opération d'outils de gestion ou de production de la plateforme SEAS-GUYANE. Appui à l’intégration et à la mise au format de données numériques pour la diffusion via le portail SEAS-GUYANE. Appui à l'animation et au soutien des communautés utilisatrices de SEAS-GUYANE notamment pour les questions géomatiques. Administrer une partie du dispositif SEAS-GUYANE de production des images à partir des données reçues. Participer au déploiement de chaines de traitement et analyse de données : pré-traitements d'imagerie satellitaire, extraction d'information utile, traitements de données spatialisées, automatisation de traitements routiniers, formalisation d'indicateurs bio-géo-physiques de caractérisation ou de suivi de processus et dynamiques environnementaux. Participer à une veille technologique afin de proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des équipes. Votre future équipe Vous intégrerez l’équipe technique composée de 2 ingénieurs et vous participerez aux activités et projets de recherche menées au sein de l’UMR ESPACE–DEV en Guyane qui totalise 10 enseignants chercheurs.

Vous avez développé les compétences suivantes : Administration système des environnements Linux. Bonne maitrise d'un ou de plusieurs outils standards de manipulation et de traitement d'informations géographiques et d'imagerie satellitaire, de traitement statistique de données (QGIS, OTB, R). Connaissance de langages de programmation informatique et des capacités de développement (Python, Bash). Bonne capacité rédactionnelle afin de valoriser et de diffuser les activités et résultats de recherche. Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition. Rigueur, organisation, capacités rédactionnelles (reporting, cahier des charges, spécifications techniques). Autonomie, qualités relationnelles, ouverture d'esprit. Qualité de communication et bon relationnel Vous possédez un diplôme de niveau 6-7 (Licence, Master 2 ou diplôme d’ingénieur) en traitement d’images et programmation, informatique géomatique et télédétection / traitement de données.

2026-833 - VSC - Chargé d'appui à la recherche scientifique F/H

Wed, 30 Sep 2026 11:37:01 Z

Domaine / métier : SCIENCE - BAP D : Sciences Humaines et Sociales/D2A41 - Ingénieur-e d’études en production, traitement, analyse de données et enquêtes
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité d’une anthropologue et ethnoécologue à l’IRD, votre mission sera de venir en soutien à cette dernière et à son équipe engagée dans le projet MaHeWa qui répond à des objectifs de développement durable en Outre-Mer et dans la région Pacifique. Vous pourrez participer aux communautés de savoirs Climat (Changement climatique), Leo (Littoral et Océan) et SyAD (Systèmes alimentaires durables). Vos activités seront les suivantes : Participer aux différents moments des projets, impliquant les chercheurs, les agents de terrain des collectivités, les femmes et les hommes actives dans la pêche et le prélèvement de ressources marines en Nouvelle-Calédonie, ainsi que les élus et les autorités coutumières de l’endroit afin de mieux comprendre les sociétés contemporaines et leurs problématiques en outremer en particulier. Contribuer en appui de l’équipe aux enquêtes de terrain dans un ou des sites d’étude (thèmes principaux : valeur accordée au lagon, mémoire des canicules marines, conditions de circulation des savoirs, cultures du risque). Contribuer au traitement et l’analyse des données collectées. Contribuer à la rédaction des rapports de terrain et des livrables du volet 3 de MaHeWa « Vulnérabilité socio-écologiques ». Participer à la valorisation des résultats scientifiques (colloques et publications scientifiques ; ouverture vers les populations et dialogue science-société). Votre future équipe Vous aurez l’opportunité de rencontrer une grande diversité de chercheurs et de métiers et pourrez ainsi expérimenter le dialogue interdisciplinaire et les interactions avec les institutions et collectivités en demande de résultats de recherche.

Vous avez développé les compétences suivantes : Maîtrise des techniques d’enquêtes des sciences humaines et sociales (questionnaires, entretiens semi-directifs, observation participante). Compétences analytiques, rédactionnelles et de synthèse. Dans le cadre des activités liées à cette mission, des déplacements réguliers sur le terrain sont prévus, le permis de conduire catégorie B est indispensable. Anglais oral et écrit niveau B1-B2. Vous faites preuves des qualités humaines suivantes : Dynamisme et rigueur. Adaptabilité. Capacité à travailler en équipe et en autonomie. Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire et diversifiée socio-culturellement. Une connaissance du contexte insulaire et océanien et/ou une expertise dans le domaine de l’étude des agrosystèmes et/ou de la pêche seront des plus. Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 7, master ou diplôme d’ingénieur dans les domaines suivants : Anthropologie, Géographie ou impliquant des approches interdisciplinaires. Vos avantages en mission VSC Indemnités mensuelles brutes : 2117.62 € (pour les volontaires dont La Nouvelle Calédonie n'est pas le lieu de résidence principale). Indemnités exonérées de l’impôt sur le revenu. Prise en charge du voyage et transport des bagages (Aller & Retour). Assurance ISOS/HDI.

2026-832 - Post-doctorat – Impact de la recherche sur la transformation des socio-écosystèmes marins H/F

Tue, 29 Sep 2026 14:54:19 Z

Domaine / métier : SCIENCE - BAP D : Sciences Humaines et Sociales/D1A41 - Ingénieur-e de recherche en production, traitement et analyse de données
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité conjointe de Adrien Comte, Chargé de recherche à l’IRD (UMR LEMAR), et de Mireille Matt, Directrice de recherche à INRAE (UMR LISIS), et en collaboration avec l’ingénieur de recherche contribuant au WP2, votre mission consistera à contribuer aux activités de recherche sur l’étude des transformations de différents socio-écosystèmes marins de l’océan Indien à l’aide de méthodes d’évaluation d’impact de la recherche basées notamment sur le développement de chemins d’impact (Matt et al. 2023 ; Blundo Canto et al. 2020). Plus spécifiquement, vous serez mobilisé.e dans le co-développement d’une méthodologie d’évaluation d’impacts, incluant la description d’un système d’information approprié pour suivre les chemins vers des transformations sociétales des socio-écosystèmes marins. Une partie de vos activités reviendra à identifier des informations pertinentes pour le suivi-évaluation qui alimenteront ce système d’information, et à définir des descripteurs de suivi et de performance des transformations en cours. Vous viendrez en support à l’animation des ateliers sur les six sites ateliers du PEPR BRIDGES situés sur les territoires français de La Réunion et de Mayotte, aux Comores, au Mozambique, et au niveau régional. Chaque atelier regroupera des chercheurs et acteurs clés pour chacun des socio-écosystèmes. Ensuite, vous assurerez le suivi des activités sur chaque site en lien avec les autres projets du PEPR.

Vous possédez les compétences suivantes : Connaissances interdisciplinaires sur les socio-écosystèmes Maitrise de méthodes d’analyses quantitatives et/ou qualitatives Maitrise de l’anglais professionnel (C2) Expérience d’implication participatif avec différentes parties prenantes Connaissances en gestion de données / de systèmes d’information Familiarité avec la région du sud-ouest de l’océan Indien Familiarité avec les méthodes d’évaluation d’impact de la recherche Vous faites preuve d'autonomie et avez un goût prononcé pour le travail en équipe dans un environnement de recherche international, interdisciplinaire et multiculturel. Vous possédez un diplôme de niveau doctorat dans le domaine de l’économie de l’environnement, la géographie des milieux marins et littoraux, de la gestion de l’environnement, ou équivalent avec idéalement une expérience en recherche dans le domaine des pêches et de la conservation marine. Les postes ouverts au titre du programme postdoctoral de l’IRD sont des contrats de travail à durée déterminée de droit public relevant de l’article L. 412-4 du Code de la recherche.Le contrat postdoctoral doit être conclu au plus tard trois ans après l’obtention du diplôme de doctorat. Peuvent candidater les personnes titulaires du diplôme de doctorat au plus tard à la date de conclusion du contrat postdoctoral. L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences. L’institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente. L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires. En rejoignant l’IRD, vous bénéficierez : De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein). De titre restaurant ou restauration collective. D’une souscription annuelle (facultative) à l’AOS : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelles. D’une affiliation à la protection sociale complémentaire MGEN, offrant une couverture santé et prévoyance de qualité.

2026-834 - Chercheur en sismologie photonique (DAS) pour l'étude de séismes et tsunami H/F

Tue, 29 Sep 2026 12:04:08 Z

Domaine / métier : SCIENCE - Chercheurs-es/Chercheurs-es
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Analyse de données DAS (mesure acoustique distribuée) enregistrées le long du câble de fibre optique sous-marin TAMTAM (entre la Nouvelle-Calédonie et le Vanuatu) pour l’étude de séismes et tsunami. Sous la responsabilité de Jean-Paul Ampuero, directeur de recherche à l’IRD, et dans le cadre du projet international SMART Cables financé par la Fondation Moore, vos activités seront les suivantes : Développer des méthodes d’analyse de données DAS sur câbles sous-marins pour la détection et caractérisation de séismes et tsunami Démontrer leur pertinence et capabilités sur des données existantes et/ou simulées Contribuer à l’évaluation de faisabilité d’alerte sismique et tsunami avec les données DAS

Vous avez développé les compétences suivantes : Doctorat en Géophysique Expérience en traitement de grands volumes de données sismologiques Aisance avec des méthodes observationnelles avancées d’étude des séismes et/ou tsunami (par exemple : inversion de source finie, imagerie de rupture) Expérience en modélisation numérique de séismes et /ou tsunami Bon niveau d’anglais lu, écrit et parlé Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : Communicatif Curieux Indépendant Collaboratif

2026-830 - Chercheur en Anthropologie – One Health F/H

Fri, 25 Sep 2026 14:09:13 Z

Domaine / métier : SCIENCE - Chercheurs-es/Chercheurs-es
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité d’une chercheure IRD, votre mission sera de participer à plusieurs projets de recherche en République Démocratique du Congo (RDC) dans le domaine de l’anthropologie des émergences et l’histoire des épidémies en RDC, les relations personnes-animaux-environnement et les narratives sur la biodiversité ainsi vous viserez à contribuer aux connaissances et débats en anthropologie de la santé, mais aussi à ceux de la Santé Globale et du One Health. Dans ce cadre, vos activités seront les suivantes : Réaliser ou superviser des enquêtes anthropologiques dans les domaines présentés plus haut. Réaliser des terrains en République Démocratique du Congo. Participer à l’analyse des données collectées, échanger avec les chercheurs d’autres disciplines et développer des analyses anthropologiques et des analyses interdisciplinaires quand cela sera possible. Participer à la diffusion des résultats : décrire, interpréter, rédiger et présenter des résultats de recherche sous forme de rapports d’enquêtes, rapports de suivi des projets, d’articles ou de chapitres d’ouvrage et des présentations orales scientifiques. Proposer et engager des approches innovantes pour renforcer les échanges avec le secteur communautaire voire les approches socio-historiques, la dimension participative de la recherche et la transmission de savoirs (science et société). Contribuer à la formation des étudiants, assistants de recherche, à l’administration de la recherche et le développement de partenariats et de nouveaux projets de recherche. Votre future équipe Vous rejoindre l’équipe 3, Anthropologie, politiques et écologie du risque infectieux. Vous bénéficierez d’un univers de recherche pluridisciplinaire intégrant une équipe d’anthropologues dynamique qui participe à plusieurs projets de recherche en République Démocratique du Congo (RDC) dans le domaine de l’anthropologie des émergences et l’histoire des épidémies en RDC, les relations personnes-animaux-environnement et les narratives sur la biodiversité. Ainsi l’équipe vise à contribuer aux connaissances et débats en anthropologie de la santé, mais aussi à ceux de la Santé Globale et du One Health.

Vous avez développé les compétences suivantes : Intérêt pour les recherches interdisciplinaires. Expérience avérée en matière de rédaction universitaire et de publication dans des revues de haute qualité évaluées par les pairs. Sensibilité analytique envers : One Health critique et les rapports de pouvoir dans la production de savoirs. Sensibilité aux temporalités longues (héritages coloniaux, transformations environnementales). Capacité de penser en termes de relations (dynamiques multi-espèces, réseaux). Maitrise de l’anglais Niveau C1-C2. Une connaissance du lingala ou swahili sera un atout. Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : Intérêt et aptitude avérée pour le travail avec rigueur et autonomie. Aptitude à la collaboration avec des équipes internationales et interdisciplinaires. Qualités pédagogique, animation d’équipe constituée de personnes de différents niveaux de compétence. Aptitude à proposer des méthodologies et thématiques de recherche. Vous possédez un diplôme de niveau 8 (Doctorat) en anthropologie sociale avec une ouverture dans le domaine de l’anthropologie de la santé et anthropologie de la nature, géographie, écologie politique ; sur les socio-écosystèmes, avec une attention aux relations personnes – animaux – environnement et aux cosmologies plurielles sur l’aire culturelle de l’Afrique de Central, RDC. L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences. L’institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente, à la promotion et la mobilité. L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires. En rejoignant l’IRD, vous bénéficierez : De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein à 38h30 hebdomadaire). Restauration collective. Souscription annuelle (facultative) à l’Association des Œuvres Sociales : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelles. D’une affiliation à la protection sociale complémentaire MGEN, offrant une couverture santé et prévoyance de qualité. D’un cadre de travail agréable, proche de la nature, desservi par le Tram ligne 5 et accessible en vélo et bénéficiant d’un système de co-voiturage (convention mobilité signée avec la métropole). Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

2026-757 - STAGE - Assitant(e) de projets H/F

Thu, 24 Sep 2026 11:36:59 Z

Domaine / métier : APPUI - Partenariat, valorisation et coopération/J2B44 - Chargé-e d'appui au projet de recherche
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité d’une cheffe de stage, vous appuierez l’organisation et la mise en œuvre des Trophées de l’innovation : L’IRD organise la 4ème édition des Trophées de l’innovation, un concours visant à récompenser les projets de doctorants et jeunes chercheurs de solutions innovantes et durables en lien avec la recherche de l’IRD. En 2026, le concours porte sur : « Changer le quotidien, bâtir l'avenir - une recherche engagée pour les femmes et les filles ». Il récompensera deux solutions innovantes contribuant à l’amélioration de la vie des femmes et des filles, à l’échelle locale ou mondiale et quel que soit le domaine de recherche : santé, éducation, systèmes alimentaires, sphères économique et politique, culture et société... Dès à présent, nous travaillons en parallèle sur l’élaboration de la prochaine édition, celle de l’année 2027. Le concours étant international, certaines phases d’accompagnement seront dispensées en anglais ; il est donc important d’être à l’aise dans cette langue. Toute langue supplémentaire sera appréciée. Vos missions de coordination et d’appui opérationnel : • Appui à la coordination générale et la mise en oeuvre des Trophées (gestion de projet). • Participation à la gestion administrative et logistique du programme : contact avec les partenaires, mobilisation de l’équipe communication, échanges avec les représentations basées à l’international… • Contribution aux différentes phases du concours : sélection des candidatures, conception des parcours d’accompagnement et des formations, préparation de l’événement international de pitch et de la cérémonie de remise des Trophées. • Appui au suivi des lauréat.e.s des éditions précédentes, en lien avec l’incubateur local. • Participation aux activités générales de la Direction (réunions, séminaires, …) « À l’issue de ce stage, vous aurez développé des compétences solides en gestion de projet. Vous aurez également acquis une bonne compréhension de l’innovation en recherche, de ses enjeux et des mécanismes de valorisation et vous serez doté de bonnes connaissances en événementiel. »

Niveau de diplôme préparé : master 2 ou année de césure en gestion de projet, innovation, relations internationales, coopération internationale, ou autres domaines similaires. Compétences attendues : ▪ Maîtrise des outils bureautiques (PackOffice, Google Workspace,Teams…) et de communication (Canva) ▪ Excellentes capacités d’expression, orale et écrite en français et en anglais ▪ Connaissance d’outils de gestion de projet appréciée ▪ Communication interculturelle. Qualités du profil : ▪ Sens de l’organisation ▪ Aptitude au travail en équipe ▪ Esprit d’initiative ▪ Sens de l’écoute ▪ Autonomie

2026-827 - Assistant Ingénieur Biologiste H/F

Tue, 22 Sep 2026 07:01:55 Z

Domaine / métier : SCIENCE - BAP A : Sciences du vivant, de la terre et de l’environnement/A3A42 - Assistant-e ingénieur-e en expérimentation et instrumentation biologiques
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité du responsable du projet ERC TROJAN, vous mettez en œuvre les techniques expérimentales de biologie cellulaire, d’immunologie et de biologie moléculaire nécessaires au projet et vous en assurez le bon déroulement technique et logistique, vos activités seront les suivantes : Culture cellulaire : réaliser et entretenir les cultures cellulaires (parasites, lignées et/ou cultures primaires) en conditions stériles, dans le respect des protocoles établis et des règles d’hygiène et de sécurité. Cytométrie et dosages immunologiques : mettre en œuvre la cytométrie en flux (préparation des échantillons, marquages, acquisition et analyse) et les dosages immuno-enzymatiques (ELISA). Biologie moléculaire : conduire les expériences de biologie moléculaire : extraction d’acides nucléiques, PCR et PCR quantitative, clonage, préparation et contrôle qualité des échantillons. Traçabilité et protocoles : rassembler, mettre en forme et consigner les résultats expérimentaux, tenir le cahier de laboratoire, rédiger et actualiser les protocoles techniques. Analyses et mise en valeur des données : organiser les données collectées et faire l’analyse statistique de résultats expérimentaux. Gestion technique et logistique : assurer la gestion des stocks, des commandes et de l’inventaire, le suivi et la maintenance de premier niveau des équipements, ainsi que la planification de l’utilisation des appareils et des espaces partagés. À titre complémentaire, vous pourrez être amené à : Appui et formation : participer à la formation technique et à l’accompagnement des nouveaux entrants, étudiants et stagiaires, et transmettre les bonnes pratiques de laboratoire. Vie collective : contribuer à la vie de l’équipe et de l’unité et apporter un appui technique ponctuel aux autres membres du projet. Votre future équipe Vous rejoindrez l’équipe TRIAD, qui étudie la biologie cellulaire et la transmission des parasites responsables du paludisme ainsi que leurs interactions avec l’hôte humain. Au sein du projet ERC TROJAN (ERC Advanced Grant, 2024), vous occuperez une position transversale de personne ressource : vous apporterez un appui technique à l’ensemble des membres du projet (chercheurs, post-doctorants, doctorants et stagiaires) et contribuerez au bon fonctionnement quotidien du laboratoire.

Vous avez développé les compétences suivantes : Culture cellulaire : maîtrise des techniques de culture cellulaire en conditions stériles (lignées et/ou cultures primaires). Cytométrie et ELISA : pratique de la cytométrie en flux et des dosages immuno-enzymatiques (ELISA). Biologie moléculaire : maîtrise des techniques courantes de biologie moléculaire (extraction d’acides nucléiques, PCR/qPCR, clonage). Hygiène, sécurité et traçabilité : connaissance et application de la réglementation d’hygiène et de sécurité en laboratoire, tenue rigoureuse d’un cahier de laboratoire et utilisation des logiciels spécifiques à l’activité. Organisation et langue : gestion des stocks, des commandes et de l’inventaire, suivi et maintenance de premier niveau des équipements ; la maîtrise de l’anglais scientifique (niveau A2 à B1) est attendue. Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : Sens de l’organisation et rigueur dans la conduite des expériences et la traçabilité des données. Sens relationnel et goût du travail en équipe au sein d’un environnement collaboratif et international. Autonomie et sens des responsabilités avec la capacité à rendre compte de son activité. Curiosité intellectuelle et capacité d’adaptation aux nouvelles techniques et aux évolutions du projet. Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 5 - 6 BTS/IUT/LICENCE dans le domaine de la biologie ou des sciences et techniques de laboratoire. L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences. L’institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente, à la promotion et la mobilité. L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires. En rejoignant l’IRD, vous bénéficierez : De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein à 38h30 hebdomadaire). Une restauration collective. Souscription annuelle (facultative) à l’Association des Œuvres Sociales : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelles. D’une affiliation à la protection sociale complémentaire MGEN, offrant une couverture santé et prévoyance de qualité. D’un cadre de travail agréable, proche de la nature, desservi par le Tram ligne 5 et accessible en vélo et bénéficiant d’un système de co-voiturage (convention mobilité signée avec la métropole). Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

2026-825 - J2C46 - Chargé-e de gestion administrative et d'aide au pilotage opérationnel H/F

Mon, 21 Sep 2026 09:46:54 Z

Domaine / métier : APPUI - Administration et pilotage/J2C46 - Chargé-e de gestion administrative et d'aide au pilotage opérationnel
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
L’ingénieur·e d’études assurera la coordination administrative, financière, logistique et opérationnelle des projets DENPHYTOVIR/TIGRUN, en lien étroit avec le coordinateur du projet, la représentation de l’IRD à La Réunion, l’UMR PIMIT et l’ensemble des partenaires du consortium. Il/elle veillera au bon déroulement administratif du projet et au respect du calendrier, des échéances, des livrables et des règles applicables au financement FEDER/INTERREG. Il/elle mettra en place et actualisera les outils de suivi nécessaires au pilotage du projet : tableaux de bord, échéanciers, suivi budgétaire, suivi des dépenses et des pièces justificatives, indicateurs et documents de reporting.Il/elle contribuera également au suivi des obligations réglementaires liées à l’accès et à l’utilisation des ressources biologiques et génétiques, notamment dans le cadre du Protocole de Nagoya et des dispositifs d’accès et de partage des avantages (APA/ABS). En lien avec les partenaires et les services compétents, il/elle participera à la centralisation et à la traçabilité des documents nécessaires : autorisations, permis, consentements, conditions convenues d’un commun accord, accords de transfert de matériel (MTA) et autres pièces de conformité applicables.

Activités principales · assurer, avec la représentation de l’IRD à La Réunion, la gestion administrative et financière courante des projets ; · suivre les commandes de réactifs et consommables, les engagements, factures, justificatifs et leur archivage ; · assurer le suivi des fiches de temps des personnels impliqués dans le projet ; · tenir à jour les tableaux de bord, le calendrier, les jalons, les livrables et les indicateurs ; · préparer les éléments nécessaires aux rapports administratifs et financiers et contribuer à leur rédaction ; · organiser les réunions de travail, comités de suivi, visioconférences et déplacements liés au projet, et assurer le suivi des décisions ; · assurer la gestion administrative des missions, ainsi que l’accueil des stagiaires, chercheurs et visiteurs ; · faciliter la circulation de l’information entre les équipes scientifiques, la représentation de l’IRD et les partenaires internationaux ; · contribuer au suivi documentaire des obligations liées au Protocole de Nagoya, à l’APA/ABS et aux transferts de ressources ou d’échantillons ; · identifier les risques de retard ou de non-conformité administrative et en informer le coordinateur du projet. Livrables attendus · tableaux de bord administratif et financier actualisés ; · commandes, factures et pièces justificatives validées et archivées ; · fiches de suivi du temps des personnels validées et archivées ; · suivi des missions, réunions, stagiaires et visiteurs ; · dossier documentaire de conformité Nagoya/APA et transferts de matériel tenu à jour ; · contributions aux rapports administratifs et financiers du projet. Responsable fonctionnel du poste : Pr Chaker EL KALAMOUNI, coordinateur du projet DENPHYTOVIR.

2026-826 - Chercheur Epidémiologiste - Elimination de l'onchocercose - Pharmacovigilance F/H

Fri, 18 Sep 2026 12:29:43 Z

Domaine / métier : SCIENCE - Chercheurs-es/Chercheurs-es
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Votre mission sera de prendre part à la réalisation de deux essais cliniques visant à évaluer une stratégie thérapeutique visant à accélérer l’élimination de l’onchocercose. Maladie tropicale négligée particulièrement débilitante touchant encore plusieurs dizaines de millions de personnes, essentiellement en Afrique subsaharienne. L'OMS souhaite interrompre sa transmission dans un tiers des pays endémiques d'ici 2030. La stratégie principale consiste en un traitement de masse annuel à base d'ivermectine dirigé par les communautés (CDTI). Malgré près de trois décennies de CDTI, la transmission persiste dans plusieurs foyers. Lors d'essais cliniques de phase II et III, la moxidectine a démontré une efficacité supérieure à celle de l'ivermectine, éliminant les microfilaires d'Onchocerca volvulus pendant près d'un an. Son efficacité et sa sécurité dans le cadre de traitements de masse à grande échelle n’a pas encore été évaluée. L'un des obstacles à l'élimination de l'onchocercose en Afrique centrale est sa co-endémie avec la loase. Les personnes présentant une microfilarémie élevée à Loa loa peuvent développer des effets indésirables graves si elles sont traitées par l'ivermectine. Le projet EMINENCE, financé par le programme-cadre "Horizon Europe", s'attaque à ces défis à travers : 1) un essai communautaire randomisé de Phase IIIb comparant l’impact sur l’onchocercose de traitements annuels ou semestriels de moxidectine vs traitements annuels d'ivermectine, sur une durée de 4 ans. 2) un essai randomisé séquentiel et adaptatif de Phase II testant la sécurité de la moxidectine chez des personnes infectées par L. loa. Le premier essai sera réalisé pendant 4 ans dans les aires de santé de Bafia et Monatele, au Cameroun. La population cible est de l’ordre de 200 000 personnes. Le second essai se déroulera au Cameroun et potentiellement en République du Congo. Le nombre de sujets à inclure dans cet essai est de l’ordre de 400 personnes. Sous la responsabilité d’un chercheur, vos activités seront les suivantes : Mise en place du système de gestion des données. Prendre part aux campagnes de recrutement des sujets, à la pharmacovigilance et aux phases. d’évaluation parasitologique de l’essai clinique de Phase II. Garantir les données cliniques et le respect du protocole ayant reçu la clairance éthique. Ecrire et soumettre des publications scientifiques et des communications orales en Anglais. Votre future équipe Vous intégrerez une équipe d’une quinzaine de personnes à la Délégation régionale de l’IRD à Montpellier, composée de médecins, pharmaciens, biologistes, biostatisticiens et gestionnaires de bases de données. Le projet est réalisé en collaboration avec des partenaires étrangers : l’Higher Institute for Scientific and Medical Research au Cameroun, l’Imperial College London au Royaume-Uni, Medicines Development for Global Health en Australie, et la Fondation Congolaise pour la Recherche Médicale, au Congo.

Vous avez développé les compétences suivantes : Méthodologie des essais cliniques. Pharmacovigilance. Gestion de base de données. Monitoring des données cliniques. Animation de projets multi-pays et multi-partenaires. Maitrise de l’anglais et du français et notamment en rédaction Niveau C1-C2. Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : Vous aimez travailler en équipe et vous possédez une aisance relationnelle et un gout prononcé pour le dialogue. Vous êtes autonome, dynamique et pourvu de sens critique aiguisé. Une expérience de travail de terrain en zone rurale tropicale au Sud est souhaitée. Vous possédez un diplôme de niveau 8 (Doctorat) dans les domaines suivants : médecine, pharmacie ou en épidémiologie des maladies infectieuses. L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences. L’institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente, à la promotion et la mobilité. L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires. En rejoignant l’IRD, vous bénéficierez : De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein à 38h30 hebdomadaire). Restauration collective. Souscription annuelle (facultative) à l’Association des Œuvres Sociales : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelles. D’une affiliation à la protection sociale complémentaire MGEN, offrant une couverture santé et prévoyance de qualité. D’un cadre de travail agréable, proche de la nature, desservi par le Tram ligne 5 et accessible en vélo et bénéficiant d’un système de co-voiturage (convention mobilité signée avec la métropole). Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

2026-820 - A2A43 - Ingénieur-e en techniques biologiques

Fri, 04 Sep 2026 12:42:56 Z

Domaine / métier : SCIENCE - BAP A : Sciences du vivant, de la terre et de l’environnement/A2A43 - Ingénieur-e en techniques biologiques
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
La mission consistera à gérer et assister la collecte, l’analyse et la valorisation des données biologiques et environnementales du projet MEDDI « Connaissance et gestion des écosystèmes coralliens mésophotiques du sud-ouest de l’océan Indien ». Sous la responsabilité de M. Mehdi ADJEROUD, Directeur de Recherche à l’IRD au sein de l’UMR ENTROPIE et responsable du projet MEDDI, vos activités seront les suivantes : - Mise en œuvre des protocoles d’échantillonnage, organisation et coordination des activités de terrain - Participation à l’analyse des échantillons - Bancarisation des données biologiques et environnementales - Analyses statistiques des données - Suivi des aspects scientifiques (livrables) du projet. Le projet MEDDI se propose de développer trois actions liées (i) à l’inventaire et à la caractérisation des communautés benthiques et ichtyologiques des écosystèmes coralliens mésophotiques (ECM) de La Réunion et de Madagascar (Toliara, Nosy-Be), (ii) à la dynamique et aux processus démographiques des communautés coralliennes, et (iii) aux mesures de gestion et de conservation de ces ECM. En testant l’hypothèse de zone refuge, ce projet permettra de mieux appréhender l’évolution des écosystèmes côtiers dans un contexte de changement climatique.

Vous avez développé les compétences suivantes : - Connaissances théoriques et pratiques en biologie/écologie marine - Connaissances des équipements de mesure de paramètres environnementaux (sondes) - Connaissance des outils informatiques de traitement de données et de bureautique - Pratique de la plongée scientifique en scaphandre autonome souhaitée - Intérêt pour le travail en équipe Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : - Sens de l’organisation - Capacité à travailler en équipe et évaluer les attentes et besoins des publics concernés - Autonomie, rigueur et esprit d’initiative - Importante ouverture d’esprit - Capacité de rédaction et d’analyse Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Doctorat dans le domaine de la biologie/écologie marine. Le travail pourra comporter des missions embarquées à la journée.

2026-821 - Post Doctorant-es H/F

Thu, 03 Sep 2026 12:23:40 Z

Domaine / métier : SCIENCE - Chercheurs-es/Post Doctorant-es
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
La mission consistera à gérer la collecte, l’analyse et la valorisation des données biologiques et environnementales du projet MEDDI « Connaissance et gestion des écosystèmes coralliens mésophotiques du sud-ouest de l’océan Indien ». Sous la responsabilité de M. Mehdi ADJEROUD, Directeur de Recherche à l’IRD au sein de l’UMR ENTROPIE et responsable du projet MEDDI, vos activités seront les suivantes : - Développer et mettre en œuvre une stratégie d’échantillonnage - Organiser et superviser les activités de terrain, d’analyse et de valorisation des résultats - Assurer la collecte, la mise en valeur, et la bancarisation des données collectées - Assurer la coordination scientifique entre les partenaires du projet - Superviser la réalisation des livrables et la valorisation des données. Le projet MEDDI se propose de développer trois actions liées (i) à l’inventaire et à la caractérisation des communautés benthiques et ichtyologiques des écosystèmes coralliens mésophotiques (ECM) de La Réunion et de Madagascar (Toliara, Nosy-Be), (ii) à la dynamique et aux processus démographiques des communautés coralliennes, et (iii) aux mesures de gestion et de conservation de ces ECM. En testant l’hypothèse de zone refuge, ce projet permettra de mieux appréhender l’évolution des écosystèmes côtiers dans un contexte de changement climatique.

Vous avez développé les compétences suivantes : - Connaissances théoriques et pratiques en biologie/écologie marine - Connaissance des outils informatiques de traitement de données statistiques et de bureautique - Savoir communiquer, transmettre et présenter des résultats, et intérêt pour le travail en équipe - Pratique de la plongée scientifique en scaphandre autonome - Capacité à rédiger des articles scientifiques dans des journaux de rang A Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : - Sens de l’organisation - Capacité à travailler en équipe et évaluer les attentes et besoins des publics concernés - Autonomie, rigueur et esprit d’initiative - Importante ouverture d’esprit - Capacité de rédaction et d’analyse Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Doctorat dans le domaine de la biologie/écologie marine.

2026-819 - A2A43 - Ingénieur-e en techniques biologiques H/F

Thu, 03 Sep 2026 12:23:11 Z

Domaine / métier : SCIENCE - BAP A : Sciences du vivant, de la terre et de l’environnement/A2A43 - Ingénieur-e en techniques biologiques
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
La mission consistera à appuyer la mise en œuvre du projet MEDDI « Connaissance et gestion des écosystèmes coralliens mésophotiques du sud-ouest de l’océan Indien », en assistant la gestion administrative et scientifique du projet. Sous la responsabilité de M. Mehdi ADJEROUD, Directeur de Recherche à l’IRD au sein de l’UMR ENTROPIE et responsable du projet MEDDI, vos activités seront les suivantes : - Aide à la collecte, la mise en valeur, et à la bancarisation des données collectées - Organisation et appui des activités de terrain - Suivi de la réalisation des livrables, et de la communication autour du projet - Coordination entre les partenaires du projet - Suivi des aspects administratifs, budgétaires et réglementaires du projet. Le projet MEDDI se propose de développer trois actions liées (i) à l’inventaire et à la caractérisation des communautés benthiques et ichtyologiques des écosystèmes coralliens mésophotiques (ECM) de La Réunion et de Madagascar (Toliara, Nosy-Be), (ii) à la dynamique et aux processus démographiques des communautés coralliennes, et (iii) aux mesures de gestion et de conservation de ces ECM. En testant l’hypothèse de zone refuge, ce projet permettra de mieux appréhender l’évolution des écosystèmes côtiers dans un contexte de changement climatique.

Vous avez développé les compétences suivantes : - Connaissances théoriques et pratiques en biologie/écologie marine - Connaissances du fonctionnement administratif des instituts et unités de recherche - Connaissance des outils informatiques de traitement de données et de bureautique - Savoir communiquer, transmettre et présenter des résultats - Intérêt pour le travail en équipe Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : - Sens de l’organisation, autonomie, rigueur et esprit d’initiative - Capacité à travailler en équipe et évaluer les attentes et besoins des publics concernés - Importante ouverture d’esprit - Capacité d’animation d’équipe - Capacité de rédaction et d’analyse.

2026-811 - Ingénieur.e de recherche en éco-épidémiologie H/F

Thu, 03 Sep 2026 12:05:18 Z

Domaine / métier : SCIENCE - BAP A : Sciences du vivant, de la terre et de l’environnement/A1A41 - Ingénieur-e biologiste en analyse de données
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Vous serez impliqué.e dans un programme de recherche qui vise à comprendre la plasticité écologique des chauves-souris liée à leur adaptation au milieu urbain, et les conséquences sur les dynamiques d’infection. Pour cela, vous rejoindrez une étude en cours sur le Petit Molosse de La Réunion, une minuscule espèce de chauves-souris insectivore, emblématique et à caractère patrimonial, car elle est le seul mammifère indigène et endémique de l’île. Cette espèce s’est adaptée à l’urbanisation croissante de l’île de la Réunion et colonise aujourd’hui de nombreux habitats urbains. Elle est également étudiée depuis plusieurs années car elle naturellement infectée par plusieurs agents infectieux à potentiel zoonotique. Le projet a pour objectif de mesurer comment l’urbanisation peut altérer la physiologie et le comportement des chauves-souris, et en se focalisant sur trois paramètres dans des colonies de Petits Molosses situées dans des habitats plus ou moins urbanisés : les niveaux de stress, la composition du microbiote et celle du régime alimentaire. Pour cela, nous utiliserons des échantillons biologiques qui ont déjà été collectés et sont donc déjà disponibles dans l’unité PIMIT. Nous procéderons également à la collecte de nouveaux échantillons sur le terrain pour compléter l’échantillonnage. Les conséquences sur l’infection seront analysées à travers l’étude de la prévalence et la charge virale/bactérienne de plusieurs agents infectieux tels que les paramyxovirus, les coronavirus et les bactéries leptospires, dont les dynamiques d’infection sont suivies depuis plusieurs années dans l’unité. Ce projet combinera ainsi des questions d’éco-physiologie, d’écologie microbienne et d’épidémiologie en utilisant des approches de sérologie, biologie moléculaire et bioinformatique. Sous la direction de Muriel DIETRICH, Chargée de Recherche IRD dans l’UMR PIMIT, les missions seront de : - mesurer les niveaux de stress (quantité de cortisol) dans les urines de chauves-souris, par une méthode sérologique (kit ELISA commercial). - caractériser le microbiote bactérien et le régime alimentaire à partir des fèces de chauves-souris (préparation des échantillons en laboratoire et analyse bioinformatique), grâce à des techniques de séquençage au débit permettant de mesurer la diversité et la composition des communautés bactériennes et celles d’insectes consommées. - mesurer la charge virale et bactérienne par PCR pour plusieurs agents infectieux. - participer au terrain pour la collecte de nouveaux échantillons. - analyser avec des méthodes biostatistiques les variations spatio-temporelles du stress, du microbiote bactérien, du régime alimentaire et de l’infection, en relation avec le niveau d’urbanisation des colonies de Petits Molosses.

Nous recherchons un.e candidat.e très motivé.e, curieux.se et autonome, titulaire d’un doctorat en écologie, évolution et/ou épidémiologie. Le.la candidat.e devra avoir une expérience en écologie de la faune sauvage avec un profil recouvrant le terrain, le laboratoire et l’analyse de données. Nous recherchons en particulier des compétences sur le terrain (capture de chauves-souris, prélèvements biologiques sur faune sauvage), en laboratoire (sérologie, biologie moléculaire) et en analyses de données (biostatistiques + analyses bioinformatiques de données de séquençage Illumina). D'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, sont indispensables, de même que la capacité à interagir et à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

2026-816 - J3C44 - Assistant-e en gestion administrative H/F

Fri, 28 Aug 2026 04:24:16 Z

Domaine / métier : APPUI - Administration et pilotage/J3C44 - Assistant-e en gestion administrative
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Assurer la coordination et la gestion de différentes actions du projet RESIST-OI, avec des échanges réguliers avec les partenaires (réunions de suivi régulières). La mission de 18 mois (06 mois, puis renouvelable 12 mois après avenant), est dédiée à 100 % au projet RESIST-OI (AntibioRÉSISTance dans le sud-ouest de l’Océan Indien : Approche One Health pour l’étude de l’émergence, la dynamique de diffusion et des alternatives thérapeutiques). Activités : - Mettre en œuvre un plan d’action en cohérence avec les missions et les objectifs fixés - Coordonner la réalisation des actes administratifs au sein du projet - Coordonner les aspects logistiques - Mettre en place des actions de communication

Vous avez développé les compétences suivantes : Titulaire d’un BAC+2 à BAC+3 de gestion administrative. Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : Réactivité, fiabilité et discrétion. Méthode, sens de l’organisation, rigueur. Aptitude au travail en équipe, bonnes qualités relationnelles.

2026-813 - Chercheur projet gouvernement des migrations au-delà des frontières H/F

Tue, 25 Aug 2026 14:56:10 Z

Domaine / métier : SCIENCE - Chercheurs-es/Post Doctorant-es
Poste ouvert aux : : Contractuels
Description du poste :
Sous la responsabilité de Federica Infantino, vos activités seront les suivantes : Vous contribuez aux activités de recherche liées au projet « Le gouvernement des migrations au-delà des frontières. Diplomatie, coopération et externalisation. » Ce projet propose d’étudier la diplomatie migratoire, la coopération internationale et l’externalisation dans les domaines du contrôle des frontières et des politiques d’expulsion dans une perspective d’analyse originale qui consiste à considérer ces domaines comme des champs de pratiques et à questionner la manière dont les configurations d’acteurs impliqués et leurs interactions sociales façonnent le gouvernement des migrations dans des contextes asymétriques de pouvoir. Dans le cadre de ce projet, votre mission se concentre sur le cas du Maroc que vous développez en partenariat avec les universités marocaines. Vos 5 activités principales : 1.Mener des recherches et des analyses documentaires sur plusieurs volets : Les évolutions majeures de la politique migratoire marocaine et de la diplomatie migratoire du Maroc vis-à-vis de l’Union Africaine et d’autres États en Afrique notamment dans la région du Sahel ; La coopération formelle et informelle Les processus régionaux consultatifs (Processus de Rabat, EUROMED etc.), initiatives liées à la mise en œuvre des objectifs du Pacte Global sur les Migrations des Nations Unies, le Pacte européen sur l’asile et les migrations, la stratégie de gestion intégrée des frontières de l’UE (EUIBM), la coopération policière (Frontex, I-ONE, CCPAO). 2.Mener des enquêtes de terrain (entretiens, observations participantes) auprès des acteurs et des organisations impliqués dans les processus et arènes identifiées afin de produire des données originales. 3.Diffuser les analyses et les résultats des enquêtes par des publications et des communications scientifiques aux niveaux local/national et international, en anglais et en français. 4.Participer et contribuer à la vie scientifique des laboratoires impliqués par l’animation de journées d’étude, la participation active aux séminaires, le soutien et la participation aux activités du réseau international GovMig. 5.Participer et contribuer aux activités pédagogiques des laboratoires impliqués par l’animation de séances portant sur les sujets spécifiques du projet. Vous mènerez deux activités secondaires visant à renforcer l’impact sociétal du projet : - Identification d'interlocuteurs parmi les participants aux enquêtes et les acteurs de la société civile, à qui proposer des restitutions sur les résultats des enquêtes et des moments clefs pour proposer ces restitutions.

Vous avez développé les compétences suivantes : · Connaissance des enjeux épistémologiques et méthodologiques de la recherche en particulier en sciences humaines et sociales sur le champ des études sur la migration et son gouvernement · Élaborer et mettre en œuvre une méthodologie d’enquête · Très bonne maîtrise de la langue française et de la langue anglaise écrite et oral · Rédaction, synthèse écrite et orale · Très bonne maîtrise de l’arabe à l’oral et de l’arabe dialectal marocain (darija) - compétence souhaitable Vous faites preuve des qualités humaines suivantes : · Sens de l’organisation, rigueur et méthode, respect des délais · Capacité d’écoute · Sens des responsabilités et de l’initiative · Capacité à dialoguer/communiquer avec et vers des publics divers · Autonomie